صدرت الإرادة الملكية السامية، بناء على قرار مجلس الوزراء بتاريخ 26 نيسان/ أبريل 2026، بالموافقة على نظام معدل لنظام رواتب وعلاوات أفراد الأمن العام لسنة 2026.
ويقضي النظام الجديد، الذي يدخل حيز التنفيذ من تاريخ نشره، بتعديل أسس احتساب المكافآت المالية للضباط الذين أنهيت خدماتهم بالتقاعد بعد قضاء مدة تزيد على عشرين سنة من الخدمة الفعلية في مديرية الأمن العام.
وبحسب المادة الثانية من النظام المعدل، فقد تم استحداث آلية جديدة لصرف المكافآت للضباط دون الإخلال بأي حقوق مالية مقررة في تشريعات أخرى؛ حيث يستحق الضابط مكافأة تعادل ثلاثة رواتب إجمالية ونصف راتب عن كل سنة خدمة تلي السنة العشرين ولغاية السنة الخامسة والعشرين.
أما الضباط الذين تتجاوز خدمتهم الفعلية خمسة وعشرين عاما، فيتم احتساب مكافأة لهم تعادل ثلاثة رواتب إجمالية عن كل سنة تلي تلك المدة، مما يعزز الحماية المالية لمتقاعدي الجهاز تقديرا لجهودهم في حفظ أمن الوطن.